HR Support Specialist

Ben je gepassioneerd door HR en klaar om een cruciale rol te spelen in de ondersteuning van ons team? Word onze nieuwe HR Support Specialist bij TUI in Oostende of Zaventem.

OVER ONS AANBOD

• Persoonlijke voordelen: aantrekkelijk loon, bonusschema’s, uitgebreide reis(gerelateerde) voordelen, uitgebreide support op vlak van (mentaal) welzijn en meer!
• Flexibel werken: Werk is iets wat je doet, niet iets waar je heen gaat. We moedigen een gezonde work-life balans aan binnen een dynamische, flexibele werkomgeving
• Een carrière om vorm te geven: Krijg toegang tot de TUI Learning hub en ‘level-up’ om je ambities te bereiken.
• Breid je netwerk uit: We moedigen internationale samenwerking aan en voorzien de mogelijkheid om mee te werken aan internationale projecten / in internationale teams
• Community: Wees betrokken bij prachtige lokale goede doelen en duurzaamheids-initiatieven zoals de TUI Care Foundation.

OVER DE FUNCTIE

• Fungeer als eerste contactpersoon voor managers, medewerkers, HR Business Partners en salarisadministratie collega's voor alle HR-administratieve zaken.
• Ondersteun de implementatie van HR-strategieën en zorg voor naleving van bedrijfsbeleid en geldende wetgeving.
• Beheer verzuim- en verlofregelingen, inclusief administratie, opvolging en communicatie met alle betrokken partijen.
• Verzorg personeelsadministratie, zoals het opstellen van nieuwe arbeidscontracten en het bijhouden van nauwkeurige gegevens in onze HR-systemen.
• Adviseer medewerkers en managers over verzuim- en verlofregelingen, en escaleer complexe vragen naar de juiste specialisten wanneer nodig.
• Draag bij aan HR-projecten gericht op procesoptimalisatie en het behalen van afdelingsdoelstellingen.

OVER JOU

• Bachelordiploma in Human Resources of gelijkwaardige ervaring (minimaal 1 jaar in HR)
• Goede kennis van HR-processen, arbeidswetgeving en best practices
• Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden, met het vermogen om met medewerkers op alle niveaus te communiceren
• Detailgericht met een proactieve aanpak voor probleemoplossing
• Vaardigheid in HR-softwaresystemen en Microsoft Office
• Vermogen om vertrouwelijkheid te bewaren en gevoelige informatie discreet te behandelen
• Vloeiend in Nederlands en Engels, met een goede kennis van Frans

Van je werk tot een plaats waar je je thuisvoelt. Bij TUI omarmen we diversiteit, gelijkheid en inclusie en moedigen we iedereen aan om te komen zoals je bent, want samen is ons potentieel eindeloos.

We zijn toegewijd om kandidaten met beperkingen te ondersteunen, dus als je enige ondersteuning nodig hebt, laat het ons zeker weten.